די דריט פערטל אַרבעט באַגעגעניש פון בעידזשינג קסינפאַ דזשינגדזשיאַן וויקיפּעדיע אינזשעניריע קאָו, לטד איז געהאלטן ווי סקעדזשולד אין די וווהאַן אָפפיסע בייַ 8:00 אויף נאוועמבער 29, 2018. די באַגעגעניש לאַסטיד פֿאַר צוויי און אַ האַלב טעג. די הויפט טעמעס זענען געווען: 1. פארשידענע אפטיילונגען און ראיאנען 、ארבעט אויסטויש און ערפארונג ייַנטיילונג צווישן אָפאַסאַז, אַזוי אַז יעדער און די פירמע קענען זיין ימפּרוווד ווי אַ גאַנץ; 2. סאַמערייז די אַרבעט סיטואַציע פון דעם פערטל און די ווייַטער אַרבעט אָרדענונג; 3. פירן אויס פאַרשידן פאַרוואַלטונג סיסטעמען, מאַטעריאַל סקעדזשולינג פאַרוואַלטונג און זיכערקייַט פּראָדוקציע פון די פירמע 4. קאַמפּערינג, ריוואָרדינג און באַשטראָפן די קייפּאַבילאַטיז פון יעדער געשעפט אָפּטיילונג אין דעם פערטל. די באַגעגעניש אַרייַנגערעכנט Song Ganliang, גענעראַל פאַרוואַלטער פון די פירמע, מאַ באַאָלע, יגזעקיאַטיוו דעפּוטאַט גענעראַל מאַנאַדזשערז, וואַנג ליקסין, מאַנאַדזשערז פון פאַרשידן רעגיאָנאַל אָפאַסיז, געשעפט און ווערכאַוס פאַרוואַלטונג פּערסאַנעל, אַ גאַנץ פון 20 מענטשן.
אויף דער ערשטער טאָג פון דער באַגעגעניש, הער מאַ ערשטער אָרגאַניזירט די מאַנשאַפֿט און פּריידיד די באַגעגעניש פּראָצעס פון דעם טאָג. דערנאָך האָט זיך אָפֿיציעל אָנגעהויבן די באַגעגעניש. די מאַנאַדזשערז פון די געשעפט דיפּאַרטמאַנץ, ווערכאַוס פאַרוואַלטונג און רעגיאָנאַל אָפאַסיז פון די וווהאַן אָפפיסע סאַמערייזד די אַרבעט סיטואַציע אין די דריט פערטל, די ימערדזשינג פּראָבלעמס און וועגן צו סאָלווע פּראָבלעמס, עריינדזשד און דיפּלויד צוקונפֿט אַרבעט פּלאַנז. צום סוף, האָט הער סאָנג געהאַלטן אַ רעדע און באַשלאָסן, אַז אַלע באַטייליקטע שאַפֿן אַ קרײַז און טיילן מיטטיילן זייערע אַרבעט־רעפּאָרטן און פּערזענלעכע געפֿילן. דערפאַרונג.
אינדערפרי פונעם צווייטן טאג פון דער זיצונג האט מר סאנג פארזידירט די דיסקוסיע אויפן ערשטן טאג. צווייטנס, האט הער מא פארזידירט די אפשאצונג און כעזשבן פון יעדן ביזנעס דעפארטמענט, אפגעשאצט איר ביזנעס מדרגה, און ארויסגעגעבן א גראדע כבוד-סערטיפיקאט. די ווערכאַוס פאַרוואַלטונג פון יעדער רעגיאָנאַל אָפיס קאַנדאַקץ אַסעסמאַנץ און סקאָרז צו אָפּשאַצן זייַן ווערכאַוס פאַרוואַלטונג מדרגה. צום סוף, פאַרוואַלטער דזשאַו פּריזידאַד די געשעפט אפשאצונג, ריוואָרדינג די טימז וועמענס געשעפט פיייקייט ריטשט די נאָרמאַל דעם פערטל, און געבן קאָראַספּאַנדינג פּענאַלטיז צו די טימז וואָס האָבן נישט טרעפן די סטאַנדאַרדס.
נאָכמיטאָג פֿונעם צווייטן טאָג פֿון דער באַגעגעניש זענען די באַטייליקטע איינגעטיילט געוואָרן אין צוויי מאַנשאַפֿטן, כּדי אויסצופֿירן די אַקציע. הער סאָנג און הער דזשאַו האָבן געפֿירט די ווערכאַוס פאַרוואַלטונג פּערסאַנעל פון די רעגיאָנאַל אָפאַסיז צו בלייַבן אין די אָפאַסיז פֿאַר טריינינג אויף ליסינג ווייכווארג און מאַטעריאַל סקעדזשולינג. די אנדערע זענען געפירט דורך הער מאַ און הער וואַנג צו דורכקוקן פאַרשידן ינזשעניעריע פּראַדזשעקס אין וווהאַן.
אויפ'ן דריטן טאג פון דער זיצונג האט מר מא סאַמערימירט די אלגעמיינע ארבעט סיטואציע פון די פירמע אינעם דריטן פערטל, די פארגעקומען פראבלעמען, אראנזשירט און אויסגעארבעט די צוקונפטיגע ארבעט פלאן, און אינפארמירט און קריטיקירט די אפטיילונגען און פערזאנען וואס האבן געמאכט טעותים אין די דריט פערטל בייַ די באַגעגעניש. לערנען פון די לעקציעס, לערנען פון די לעקציעס, טאָן דיין אייגענע אַרבעט גוט, האַנדלען אין שטרענג לויט מיט די כּללים און רעגיאַליישאַנז פון די פירמע, און העכערן די פולשטענדיק און קאָואָרדאַנייטיד אַנטוויקלונג פון די פירמע 'ס פאַרשידן דיפּאַרטמאַנץ און אָפאַסיז.
אין דעם אַרבעט באַגעגעניש, אַלע די פּאַרטיסאַפּאַנץ פון די פירמע ניט בלויז שערד זייער דערפאַרונג, פארביטן זייער דערפאַרונג, רעפּאָרטעד די אַרבעט רעזולטאַטן, אָבער אויך קלעראַפייד זייער אייגן אַנטוויקלונג ריכטונג, וואָס געפירט צו די רוחניות מאָוטאַוויישאַן צו שטרעבן פאָרויס. אין דער תקופה פון גיך אַנטוויקלונג, בעידזשינג Xinfa Jingjian Co., Ltd. איז ארבעטן שווער מיט אַלע עמפּלוייז, אַדוואַנסינג מיט די צייט, קעסיידער יקספּלאָרינג און ימפּרוווינג, אַזוי מיר קענען מאַך צו אַ בעסער מאָרגן צוזאַמען.
פּאָסטן צייט: נאוועמבער 29-2018
